近年企業討論度最高的話題，必然與環境保護 Environment、社會責任 Social及公司治理 Governance（簡稱 ESG）脫不了關係，ESG 目前是一個具策略性且迫切的全球趨勢。JYT 深知 ESG 對於企業的重要性，並以永續發展為目標，持續推行一連串相關政策，盼能將ESG精神融入公司之日常營運和工作場所中。

JYT 除致力將 ESG 政策落實於企業內部外，亦於本年度11月參與由言果學習公司所舉辦之ESG管理課程。
此課程之核心重點，在於提醒企業如何推廣 ESG 及多元 Diversity、公平 Equity、共融 Inclusion（簡稱DEI）精神，並為員工打造良好的工作環境。

課程由業界精英講師進行分享，並將課程大致分為 ESG 管理實作及 DEI 文化說明兩大類，使企業在制定公司政策、組織治理規則及績效指標過程中，能同步展現ESG之核心價值與理念；同時，亦深入淺出介紹企業應如何建立良好之 DEI 文化，吸引更多優秀的人才。

我們期許未來將繼續創造優良之職場環境與條件，透過組織社會活動將政策付諸實踐，為未來社會的永續發展做出貢獻。